（六）深化体制改革，扩大对外开放，加快招商引资步伐
　　一是继续深化体制改革，统筹区域协调发展。深化国有企业、财税、金融体制和土地管理制度改革，使其更好地服务于经济建设。进一步建立和完善开放、规范、有序的市场体系，整顿和规范市场经济秩序。大力开拓农村流通市场，促进城乡经济协调发展。加快推进行政管理体制改革，转变政府工作职能，建设服务型政府。坚决打破行政界限和条块分割，深入开展军地、兵地、油地共建活动，联手发展优势产品产业，互惠互利，协调发展，共同繁荣。
　　二是实施互利共赢的全方位开放战略，继续加大招商引资力度。牢固树立“人人都是投资环境、事事关系招商引资”的观念，建立健全招商引资长效激励约束机制、目标管理责任机制、重点项目联系机制、招商引资和项目建设奖惩机制，努力形成全县上下人人思招商，人人议招商，全民参与招商的浓厚氛围。按照州委“招商引资搞勘探，创新环境攀富亲”的要求，积极改善投资环境，重点围绕我县矿产资源勘探开发、红枣特色林果业基地建设，千方百计吸引国内外有实力的企业到我县来投资建设，不断把我县的优势矿产业、特色林果业做大做强。要突出体现“政府搭台，企业唱戏”，充分发挥企业在招商引资中的主体作用，有重点地做好以商招商、以商引商工作，采取上门招商、节会招商、网上招商等多种形式，主动走出去、请进来，对优势矿产、特色旅游、生态林果、水电交通、基础设施、农田水利、水产养殖和文化产业等进行全方位招商，积极吸引域外资本、技术及各类生产要素进入我县，打造全方位开放的新若羌。
　　三、全面推进社会各项事业发展，努力构建和谐若羌
　　精神文明和民主法制建设是全面建设小康社会的内在要求，更是我们坚持发展第一要务，加快经济发展的精神动力、智力支持和制度保证。我们必须围绕人的全面发展，大力加强社会主义民主政治和先进文化建设，促进物质文明、政治文明和精神文明的共同进步，努力构建和谐若羌。
　　（一）坚持先进文化，着力推进文化创新
　　坚持以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。弘扬社会主义文化主旋律，大力发展先进文化。加强乡村文化阵地建设，积极开展丰富多彩的群众文化活动，不断满足人民群众对精神文化生活的需求。继续深化文明行业、文明社区、文明村镇和文明家庭等精神文明创建活动，不断提高各族群众的文明素质和城乡文明程度。广泛深入开展社会主义荣辱观宣传教育和实践活动，在全社会形成知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的文明风尚。以楼兰（文化）名县为目标，进一步加强楼兰、小河等特色历史文化的挖掘、整理、保护与开发利用工作，积极争取将若羌县更名为楼兰县；坚持“文化搭台、经济唱戏”，认真办好楼兰红枣文化节。始终坚持“三贴近”的要求，加大对内对外宣传力度，不断提升若羌的知名度和影响力。
　　（二）坚持科教兴县，着力推进科技进步
　　大力实施科教兴县战略，以争创“国家科技进步县”为目标，认真落实科技进步目标责任制。加大先进实用技术的推广力度，突出解决好红枣林果的品质改造、病虫害防治、果品保鲜等技术的研究和运用。大力开展以林果栽培为重点的实用技能绿色证书培训，全面推进极具若羌特色的素质教育，努力培养更多高素质人才和合格劳动者。始终把教育摆到优先发展的战略地位，按照上级部署，推动实施教育改革，加大教育投入，优化教育结构，推行“双语”教学，巩固“两基”成果。以组织未成年人参加社会实践活动为载体，进一步加强和改进未成年人思想道德建设，努力形成家庭、学校、社会“三位一体”的教育网络。认真落实国家有关政策，解决好城市低收入家庭和农民工子女义务教育阶段上学困难的问题。
大力实施人才强县战略，以培养精通红枣栽培管理等实用技术的高技能人才为突破口，健全和完善高技能人才培养体系，加大对高技能人才的培养力度。坚持以能力和业绩为导向，建立和完善高技能人才考核、选拔和交流机制，推动劳动者队伍整体素质的提高和发展壮大。针对若羌各项事业发展的需要，引进急需人才，留住现有人才，培养后备人才，不断激发各类人才的创业积极性。